Автор рекомендует учиться на ошибках при проведении SWOT-анализа, не допуская поверхностного анализа и всегда фокусируясь на выявлении причин рисков, а не только на констатации самих рисков. Вместо того чтобы принимать риски за слабые стороны, нужно задавать вопросы о том, какие внутренние свойства организации приводят к этим рискам. Это помогает глубже понять организацию, выявить системные проблемы и разработать более эффективные стратегии. Автор также призывает обращаться к профессионалам за помощью, чтобы проводить анализ более качественно.