# Бесплатная экспертная база знаний по управлению ИТ

Никакого пересказа ITIL, COBIT, ISO 20000, PRINCE2, TOGAF и прочего. Только сведения от консультантов и тренеров Cleverics. Включает ответы на **несколько тысяч вопросов** из **сотен источников**, а также детальный глоссарий с примерами, объяснениями и нюансами

# Как учитывается неравнозначность KPI при агрегировании с динамическими весами?

При неравнозначных [KPI](https://cleverics.ru/digital/kb-glossary/key-performance-indicator/) параметр MS (Marginal Score) определяется для каждой [метрики](https://cleverics.ru/digital/kb-glossary/metric/) индивидуально. Например, для менее важной метрики MS может быть установлен на уровне 75%, что означает, что если все другие показатели равны 100%, а этот показатель 0%, интегральная [оценка](https://cleverics.ru/digital/kb-glossary/assessment/) составит 75%. Для более важной метрики MS может быть 50%, что делает провал по такой метрике более критичным для общей оценки. Таким образом, руководитель определяет только один параметр для каждого показателя (его MS), но это позволяет адекватно учитывать различную важность областей ответственности.Теги: измерение и оценка ИТ, метрики, KPI, отчётность, дашборды, общие вопросы менеджмента

Автор: Дмитрий Исайченко

Рейтинг: 566

Дата последнего обновления: 11.07.2026

[Источник](https://cleverics.ru/digital/kb_articles_redirect/?id=1792)

## Ещё вопросы по этой теме

- [Что определяет руководитель при настройке системы оценки с использованием методики динамических весов?](https://cleverics.ru/digital/kb-qa/chto-opredelyaet-rukovoditel-pri-nastroyke-sistemy-otsenki-s-ispolzovaniem-metodiki-dinamicheskikh-v/)
- [Что такое MS (Marginal Score) и какую роль он играет в агрегировании KPI?](https://cleverics.ru/digital/kb-qa/chto-takoe-ms-marginal-score-i-kakuyu-rol-on-igraet-v-agregirovanii-kpi/)
- [Как рассчитывается интегральный показатель BS (Balanced Score) в методике с динамическими весами?](https://cleverics.ru/digital/kb-qa/kak-rasschityvaetsya-integralnyy-pokazatel-bs-balanced-score-v-metodike-s-dinamicheskimi-vesami/)
- [Какую сложность имеет математический аппарат методики агрегирования KPI с динамическими весами?](https://cleverics.ru/digital/kb-qa/kakuyu-slozhnost-imeet-matematicheskiy-apparat-metodiki-agregirovaniya-kpi-s-dinamicheskimi-vesami/)
- [Какое преимущество имеет методика агрегирования с динамическими весами перед использованием произведения KPI?](https://cleverics.ru/digital/kb-qa/kakoe-preimushchestvo-imeet-metodika-agregirovaniya-s-dinamicheskimi-vesami-pered-ispolzovaniem-proi/)
- [Как методика агрегирования с динамическими весами влияет на мотивацию сотрудников работать во всех областях ответственности?](https://cleverics.ru/digital/kb-qa/kak-metodika-agregirovaniya-s-dinamicheskimi-vesami-vliyaet-na-motivatsiyu-sotrudnikov-rabotat-vo-vs/)
- [Какие изменения происходят с интегральной оценкой, если все KPI равны 100% в методике с динамическими весами?](https://cleverics.ru/digital/kb-qa/kakie-izmeneniya-proiskhodyat-s-integralnoy-otsenkoy-esli-vse-kpi-ravny-100-v-metodike-s-dinamichesk/)
- [Как изменяется интегральная оценка при увеличении числа проваленных KPI в методике с динамическими весами?](https://cleverics.ru/digital/kb-qa/kak-izmenyaetsya-integralnaya-otsenka-pri-uvelichenii-chisla-provalennykh-kpi-v-metodike-s-dinamiche/)

## Рекомендуемые продукты по этой теме

- [VAP: Построение эффективной системы KPI для ИТ](https://edu.cleverics.ru/kpi-workshop?utm_source=knowledgebase&utm_medium=article&utm_content=banner&utm_term=KPI-WS) — Учебный курс: интенсив с тренером. Как обеспечить управление ИТ-процессами, проектами, услугами, персоналом на основе измерений
- [Смотрите актуальное расписание](https://edu.cleverics.ru/timetable?utm_source=knowledgebase&utm_medium=article&utm_content=banner&utm_term=timetable) — Учебные курсы. Полная линейка авторских и аккредитованных учебных курсов по управлению ИТ
- [Altevics](https://cleverics.ru/solutions/altevics?utm_source=knowledgebase&utm_medium=article&utm_content=banner&utm_term=altevics) — Современная ITSM/ESM-система