Независимо от объекта управления, цели должны соответствовать критериям SMART (Specific, Measurable, Achievable, Relevant, Time-bound) — быть конкретными, измеримыми, достижимыми, актуальными и ограниченными во времени. Несоответствие целей этому требованию сделает невозможными их полноценное измерение и обоснованную оценку, а также поставит под вопрос саму возможность их достижения.