# Бесплатная экспертная база знаний по управлению ИТ

Никакого пересказа ITIL, COBIT, ISO 20000, PRINCE2, TOGAF и прочего. Только сведения от консультантов и тренеров Cleverics. Включает ответы на **несколько тысяч вопросов** из **сотен источников**, а также детальный глоссарий с примерами, объяснениями и нюансами

# Почему расширение области охвата изменений в организации может быть опасным?

Расширение области охвата [изменений](https://cleverics.ru/digital/kb-glossary/change/) в [организации](https://cleverics.ru/digital/kb-glossary/organization/) может быть опасным по нескольким причинам. Во-первых, постоянное увеличение этой области снижает вероятность завершения работ в обозримые сроки, что ведёт к затягиванию [процессов](https://cleverics.ru/digital/kb-glossary/process/). Во-вторых, проектируемая [система управления](https://cleverics.ru/digital/kb-glossary/management-system/) может получиться настолько громоздкой и сложной, что не выйдет за пределы теоретических [моделей](https://cleverics.ru/digital/kb-glossary/model/) и не будет эффективна в реальной жизни. В-третьих, при чрезмерном расширении происходит потеря фокуса на изначально поставленных целях, и конечное решение перестаёт отражать те задачи, ради достижения которых начались изменения. Это приводит к несоответствию [результатов](https://cleverics.ru/digital/kb-glossary/outcome/) изначальным ожиданиям и может создать дополнительные трудности для организации.Теги: организационные изменения, агенты изменений, управление процессами, ИТ-процессы

Автор: Олег Скрынник

Рейтинг: 783

Дата последнего обновления: 25.07.2026

[Источник](https://cleverics.ru/digital/kb_articles_redirect/?id=1770)

## Ещё вопросы по этой теме

- [Как определить, когда следует расширять охват изменений, а когда не следует?](https://cleverics.ru/digital/kb-qa/kak-opredelit-kogda-sleduet-rasshiryat-okhvat-izmeneniy-a-kogda-ne-sleduet/)
- [Почему важно не терять фокус на изначальных целях при проведении изменений в организации?](https://cleverics.ru/digital/kb-qa/pochemu-vazhno-ne-teryat-fokus-na-iznachalnykh-tselyakh-pri-provedenii-izmeneniy-v-organizatsii/)
- [Как расширение охвата управления рисками влияет на сложность проектного управления?](https://cleverics.ru/digital/kb-qa/kak-rasshirenie-okhvata-upravleniya-riskami-vliyaet-na-slozhnost-proektnogo-upravleniya/)
- [Почему детализация моделей изменений не может быть максимальной?](https://cleverics.ru/digital/kb-qa/pochemu-detalizatsiya-modeley-izmeneniy-ne-mozhet-byt-maksimalnoy/)
- [Какие критерии помогают определить важность расширения области изменений?](https://cleverics.ru/digital/kb-qa/kakie-kriterii-pomogayut-opredelit-vazhnost-rasshireniya-oblasti-izmeneniy/)
- [Чем опасен подход, когда управление проектом строится на работе с большими задачами, занимающими месяцы или годы?](https://cleverics.ru/digital/kb-qa/chem-opasen-podkhod-kogda-upravlenie-proektom-stroitsya-na-rabote-s-bolshimi-zadachami-zanimayushchi/)
- [Почему важно избегать формулировок типа «внедрить процесс управления изменениями» при постановке целей проекта?](https://cleverics.ru/digital/kb-qa/pochemu-vazhno-izbegat-formulirovok-tipa-vnedrit-protsess-upravleniya-izmeneniyami-pri-postanovke-ts/)
- [Почему проваливаются хорошо спланированные проекты?](https://cleverics.ru/digital/kb-qa/pochemu-provalivayutsya-khorosho-splanirovannye-proekty/)
- [Почему повышение приоритета одной задачи может принести больше вреда, чем пользы?](https://cleverics.ru/digital/kb-qa/pochemu-povyshenie-prioriteta-odnoy-zadachi-mozhet-prinesti-bolshe-vreda-chem-polzy/)
- [Какие риски связаны с чрезмерным следованием шаблонам при внедрении ИТ-решений?](https://cleverics.ru/digital/kb-qa/kakie-riski-svyazany-s-chrezmernym-sledovaniem-shablonam-pri-vnedrenii-it-resheniy/)

## Рекомендуемые продукты по этой теме

- [2020 — Организационные изменения](https://edu.cleverics.ru/2020?utm_source=knowledgebase&utm_medium=article&utm_content=banner&utm_term=2020) — Деловая игра. Крупные преобразования – как изменить всю компанию?
- [ITSM. Основы управления ИТ-услугами](https://edu.cleverics.ru/itsm-foundation?utm_source=knowledgebase&utm_medium=article&utm_content=banner&utm_term=ITFO4) — Учебный курс: интенсив с тренером. Самый популярный тренинг по управлению ИТ
- [Altevics](https://cleverics.ru/solutions/altevics?utm_source=knowledgebase&utm_medium=article&utm_content=banner&utm_term=altevics) — Современная ITSM/ESM-система