Пятый принцип Манифеста гибкой разработки в оригинале формулируется как «Стройте проект вокруг мотивированных личностей. Создайте им необходимые условия, поддерживайте и доверьтесь им, чтобы работа была сделана». В официальном русском переводе этот принцип звучит как «Над проектом должны работать мотивированные профессионалы. Чтобы работа была сделана, создайте условия, обеспечьте поддержку и полностью доверьтесь им». Основная разница в том, что оригинальный текст акцентирует внимание на мотивации индивидуумов, тогда как русский перевод делает упор на профессионализм команды в целом.